ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СОЮЗ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И
ОБЩЕСТВЕННОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

 logo

Брянская областная организация
Общероссийского профсоюза работников
государственных учреждений и общественного
обслуживания Российской Федерации

 

 

 241050 г.Брянск, бул. Гагарина д.27 тел.: 74-15-23, тел.факс: 74-25-90 E-mail: prgu32@yandex.ru

В единстве наша сила!

Минимальный оклад собираются приравнять к минимальному размеру оплаты труда

Российская трехсторонняя комиссия до конца июня рассмотрит вопрос о приравнивании минимального оклада к минимальному МРОТ, сообщают “Известия”. Впрочем, из плана работы РТК, опубликованного на сайте Федерации независимых профсоюзов России, следует, что вопрос “О предложениях по внесению изменений в Трудовой кодекс РФ (в части состава минимального размера оплаты труда)” планировался к рассмотрению еще в апреле. Вынесенная на обсуждение РТК идея связана с тем, что, несмотря на действующий запрет платить работникам суммы меньше МРОТ, многие работодатели включают в МРОТ компенсационные и стимулирующие выплаты. Соответственно, смысл обсуждаемого вопроса заключается в том, чтобы пресечь такую практику, поясняет секретарь ФНПР Олег Соколов. (Здесь важно иметь в виду разницу между окладом и заработной платой.) Следует напомнить, что еще в декабре 2017 года Конституционный суд вынес постановление, осуждающее включение компенсаций и стимулов в состав МРОТ. (Аналогичные документы КС выпускал в апреле и декабре 2019-го.) Однако вынесение данного постановления не отменило сложившуюся практику целиком. Это и привело к необходимости внести соответствующие изменения напрямую в Трудовой кодекс. Данное предложение исходит от профсоюзной стороны Российской трехсторонней комиссии. На данный момент в российском законодательстве отсутствует понятие минимального оклада. Есть минимальный размер оплаты труда, устанавливаемый на федеральном уровне, и минимальная заработная плата (МЗП), устанавливаемая региональными властями. При этом МЗП может превышать МРОТ, но не может быть ниже этой величины. Сейчас МРОТ равен 12 130 рублям, и в абсолютном большинстве регионов минимальная зарплата такая же. Для сравнения, МЗП в Москве сейчас - 20 135 рублей. В свою очередь, профсоюзы Челябинской области выступили на днях с предложением “повысить МРОТ до уровня реальных затрат”. О том, что реальные затраты намного выше МРОТ, говорят данные “калькулятора бедности”, который был разработан по инициативе обкома горно-металлургического профсоюза. На сайте организации любой желающий может ответить на несколько вопросов о расходах семьи, узнать, какой у него минимальный семейный потребительский бюджет, и сравнить его с МРОТ в регионе. - Мы считаем, что уровень МРОТ не соответствует реалиям жизни населения, и его нужно довести до [минимального] потребительского бюджета. В ГМПР давно разработан отраслевой социальный стандарт оплаты труда, и он намного выше МРОТ. По аналогии с этим стандартом мы сейчас пытаемся исследовать бюджет среднестатистической российской семьи. Данные, думаю, могут стать ориентиром государству для установления минимальных гарантий в оплате труда, - говорит председатель областной организации ГМПР Юрий Горанов.

Центральная профсоюзная газета «Солидарность»

ГОЛОСУЕМ ЗА РЕЗОЛЮЦИЮ!

Подробнее...

7 октября 2020 года - Всероссийская акция профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!»

Подробнее...

Полезные ссылки

Общероссийский профсоюз работников государственных учреждений и общественного обслуживания - http://prgu.ru/

INSTAGRAM - https://www.instagram.com/prgu32/

ФНПР - http://www.fnpr.ru/

ФПБО - http://www.bryanskfpo.ru/news.php

Профкурорт - http://www.profkurort.ru/

Газета «Солидарность» - https://solidarnost.org/news/

Правительство Брянской области - http://www.bryanskobl.ru/

Брянская городская администрация - http://bga32.ru/

Наши профессиональные праздники